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AXA en France

Assistant de pilote de portefeuille (F/H) - alternance

Apprenticeship
FONTENAY SOUS BOIS, Val-de-Marne, France
XP < 1 year
Sometime

Function

Sales

Contract

Apprenticeship

Remote Work Policy

Sometime

Experience

XP < 1 year

Salary

Rémunération : de 842 € à 2 158 € mensuels (selon profil, niveau d'études et entité d’accueil)

Who Are We?

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'.
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé 'Welcome@AXA' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

Job Description

Dans le cadre de sa campagne d'alternance Axa France recrute un Assistant de pilote de portefeuille (F/H).

Au sein de la Direction Santé Prévoyance, la Direction Service Clients Collectives s’appuie notamment sur le portefeuille clients, organisé et constitué de  pôles opérationnels. Chaque pôle ayant la responsabilité des services rendus à des clients, distributeurs et délégataires, que ce soit pour la gestion des contrats et des cotisations ou pour les prestations.

L'équipe Vie du contrat et Encaissement Spécialistes gère les portefeuilles de contrats apportés par des courtiers spécialistes en Assurances Collectives ou sans intermédiaire dont la gestion est partiellement ou totalement déléguée

Missions principales :

Assurer l’ensemble des missions de gestion polyvalente avec un rôle  de nature :

•technique (mise en gestion, suivi et fiabilisation du portefeuille, suivi du chiffre d'affaire, suivi des recouvrements, analyse de risques opérationnel, traitement des activités non sous-traitées),  

•relationnelle (assurés, clients dédiés, grands comptes, courtiers, délégataires) 

 

Profile Needed

Vous préparez en Master 1 dans le domaine des assurances. Vous recherchez une alternance de 24 mois à partir de septembre 2025.

Compétence techniques:

  • Maitrise du pack office notamment Excel
  • Appétence pour les chiffres

Compétences relationnelles : 

  • Savoir  anticiper et comprendre les préoccupations et réactions des interlocuteurs, 
  • Savoir adapter la forme et le fonds de sa communication,
  • Etre une force de proposition, savoir travailler en équipe 


Rejoignez-nous et faites la différence avec vos idées ! Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse.

 

 

Benefits

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
  • D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
  • D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
  • D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !