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CDI – Responsable de département contrôle industriel H/F

CDI
Cherbourg, Basse Normandie, France
BAC +5 / Master
> 10 ans

Contrat

CDI

Expérience

> 10 ans

Formation

BAC +5 / Master

Qui sommes-nous ?

NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

VOS MISSIONS

Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.

 

Basé à Cherbourg, au sein de la Direction de l'Industrie qui assure la conception et la production, des navires de combat, des sous-marins et des systèmes navals, la Direction des Activités Nucléaires et Appui Production recherche un(e) Responsable pour son département Soutien de production.

 

Vous avez pour mission principale le pilotage du département contrôle industriel qui assure l’ensemble des CND (contrôles radio, visuels, magnéto, ultrason, contrôle dimensionnels (classique, 3D laser scan)) et inspection soudage pour le site de Cherbourg.


Vos principales missions :

- ⇒ Être garant de la sécurité des équipes, y compris sous l’angle de la Responsabilité d’Activité Nucléaire

- ⇒ Manager les équipes (90 personnes)

- ⇒ Gérer la sous-traitance qui intervient sur les contrôles radio ou dimensionnels

- ⇒ Piloter et suivre le budget par programme, en étant force de proposition sur les optimisations

- ⇒ Piloter une vision moyen terme du département avec les changements technologiques et la GPEC

 

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du

pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

 

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).

- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

-La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.

Profil recherché

ET VOUS ?

- Votre formation : ⇒ Formation diplôme d’ingénieur, BAC+5 ou niveau équivalent. Vous possédez 20 ans d’expériences acquis dans un milieu industriel exigeant, une expérience nucléaire sera un atout pour le poste.

 

- Vos compétences : ⇒ Matériaux, mécanique, soudage, contrôle…

 

- Vous connaissez / Vous maîtrisez : ⇒ La suite MICROSOFT OFFICE

 

Vous êtes reconnu·e pour votre excellente écoute et votre culture client.

Votre rigueur et votre sens du compromis seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste.

 

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

 

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

 

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.